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Bibliographische Angaben zur Publikation
Betriebliches Eingliederungsmanagement: Maßgeschneidert und qualitätsgesichert
Autor/in:
Lange, Andrea
Herausgeber/in:
k. A.
Quelle:
Personalwirtschaft, 2012, Sonderheft, 40. Jahrgang, Sonderheft 11, Seite 26-28, Neuwied: Luchterhand, ISSN: 9780-3341
Jahr:
2012
Abstract:
Auch wenn das betriebliche Eingliederungsmanagement seit einigen Jahren für Arbeitgeber gesetzlich verpflichtend ist, zeigen sich in der Praxis immer wieder Schwierigkeiten bei der Umsetzung. Was wird rechtlich gefordert? Worauf ist bei der Einführung zu achten? Welche Vorteile haben Arbeitgeber und betroffene Mitarbeiter? Antworten liefert ein Werkzeugkasten, der unter der Förderung des Bundesarbeitsministeriums entstanden ist.
Weitere Informationen:
Schlagworte:
Informationen in der ICF:
Dokumentart:
Zeitschriftenbeitrag
Bezugsmöglichkeit:
Zeitschrift Personalwirtschaft
Homepage: https://www.personalwirtschaft.de/produkte/die-personalwirts...
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Referenznummer:
R/ZA8024
Informationsstand: 04.01.2013
